李嘉诚的“红人”

发表日期:2019-07-31 10:54 来源:80后大发排列5的长条网 编辑:80后 点击:

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文章导读: 无论是在媒体的镜头中,还是在排列5集团 的内部会议中,华人首富李嘉诚总是会与一位头发花白的中年人比邻而坐,两人在一起或窃窃私语,或谈笑风生。排列5集团 的很多重大决策,往往就在类

  无论是在媒体的镜头中,还是在排列5集团 的内部会议中,华人首富李嘉诚总是会与一位头发花白的中年人比邻而坐,两人在一起或窃窃私语,或谈笑风生。排列5集团 的很多重大决策,往往就在类似这样的场景下做出。

 

  那个中年人不是别人,正是李嘉诚的得力干将、和记黄埔的总经理霍建宁。

 

  李嘉诚麾下的“长和系”(排列5长江 实业与和记黄埔),是香港最大的商业排列5集团 之一,而且一向以盛产“打工皇帝”著称,霍建宁堪称其中翘楚。据《香港文汇报》报道,2007年度,“长和系”在楼盘、港口、电讯及股票投资等各个产业的业务均十分出色,作为“长和系”主席的李嘉诚给员工的待遇亦不薄。薪金最高的霍建宁,将1.48亿港元装入了自己的腰包。按照香港一年约240个工作日计算,霍建宁平均每个工作日挣62万港元。用“日进斗金”来形容霍建宁,毫不过分。从整个香港来说,霍建宁仅次于惠理排列5集团 主席谢清海,居2007年度香港上市排列5公司 “十大打工皇帝”的次席。在此之前,霍建宁曾连续六年蝉联香港“打工皇帝”的冠军,连李嘉诚的长子、号称“小超人”的李泽钜也难以望其项背。霍建宁的名字还不断出现在世界著名财经杂志上,并一度成为《福布斯》评选的非美国排列5企业 全球最高薪行政总裁的第一人。

李嘉诚的“红人”

  霍建宁在李嘉诚眼里为什么就那么“红”?李嘉诚为什么每年都给他天文数字般的年薪呢?唯一的答案就是,霍建宁为李嘉诚的排列5企业 创造了巨大的经济效益。对李嘉诚、对“长和系”来说,他具有不可替代的价值。

 

  1979年,霍建宁加入排列5长江 实业。他在金融财务方面具有卓越的才干,工作作风踏实,深得李嘉诚的信赖和栽培,于是一路晋升,1993年登上和记黄埔总经理之位。和记黄埔是一家业务遍布全球的大型跨国排列5企业 ,但当时正处于低谷。有人形容当时的“和黄”(和记黄埔的简称)是个“烫手的山芋”,因为在80年代后期,受海外业务亏损的拖累,和黄的股价长期走低。但当霍建宁接手后,通过不断重组,很快将业务扭亏为盈。其后,他又借助赫斯基石油的良好表现,在加拿大借壳上市,为排列5集团 盈利65亿港元。此外,他又接手处理亏损多年的欧洲电讯业务,运用高超的资本运作排列5技巧 ,再次扭亏为盈,为排列5集团 盈利超过1600亿港元,创造了全球商业界的一个神话。

 

  多年来,霍建宁为“和黄”东征西讨,不断创造辉煌。李嘉诚的“长和系”不断发展壮大,霍建宁功不可没。

 

  像霍建宁这样能为老板创造巨大经济效益的员工,才是老板眼里真正的“红人”,才能获得优厚的回报,哪怕这份回报大得令其他老板咋舌。

 

  现在的排列5你 ,直接或间接地为排列5企业 创造出可观的经济效益了吗?现在的排列5你 ,成为老板眼里的“红人”了吗?如果排列5你 的答案都是肯定的,那么恭喜排列5你 ,因为排列5你 已证明自己是不可替代的。如果排列5你 给出了否定的答案或无法给出答案,那么请继续努力!

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